公司文化

　　公司理念： 有創業、沒有守業（yè）

　　公司精神： 追求卓（zhuó）越。

　　公司作風： 迅速反應、馬上行動。

　　公司工作態度： 為成功找方法，不為失敗找理由。

　　公司管理模式（shì）： 日事日畢，日清日高（gāo）。

　　公司人才觀念： 人人是人才，賽馬（mǎ）不相馬。

　　公司用工製度： 優秀員工、合格員工、試用員工並存，動態（tài）轉換。

　　公司營銷觀念： 市場惟一不變的法則就是（shì）永遠在（zài）變;隻有淡委的思想，沒有淡季的市場（chǎng）;賣信譽

　　而不是賣產品;否定（dìng）自我，創（chuàng）造市場（chǎng）。

　　公司名（míng）牌戰略： 要麽不幹，要幹就要爭第一。

　　公司質量觀念（niàn）： 高標準，精細化，零缺陷;優秀的產（chǎn）品是優（yōu）秀的人幹出來的。

　　公司（sī）服（fú）務理念： 客戶永遠是對的。

　　公司（sī）價格原則： 成本、顧客、競爭對（duì）手《3C》為依據。

　　公司製度執行原則（zé）： 誰碰（pèng）到火都會燒傷。

　　公司資本運營（yíng）理（lǐ）念： 文化先（xiān）行，管理保障，資本小，收效快。

　　公司市場開拓理念（niàn）： 先有市場，後生產。

　　公司國際（jì）市場策略： 先難後易。

　　公司成敗判斷依據： 機會成本，項目製造（zào）成本，人員成本。